Думаю с бездарными они и так давно расстались, и без выходного пособия, и без помощи в поиске новой работы. Менее талантливые, скорее. Сокращение штата - оно такое.

>В России тоже выплаты 1-3 месяца,

В России ты пишешь по собственному, либо твою работу делают невыносимой и ты всё равно пишешь по собственному.
Потому что закон есть, а профсоюзов нет.

А в США даже если не требует закон, ты всё равно зачастую можешь расчитывать на выходное пособие.
Потому что закон закона нет, а профсоюзы есть.

Такая вот загогулина.

Сарказм прикольный, а ситуация страшная. Столько людей согласны с этим, что жуть берет.

Девочка обидилась и просто решила поднасрать. А обвинением в домогательстве поднасрать ей показалось проще всего.

Вообще, главная проблема таких выдуманных обвинений не в том, что они есть (потому что мрази всегда будут), а в том, что когда выясняется лживость эти обвинений, не наступает максимально жесткая и неотвратимая ответственность за такое. Если бы наступала, такие дамочки дважды подумали бы, прежде чем обвинять мужиков почем зря.

Не путай, это реклама, а не приглашение. Реклама с целью привлечь кандидатов и повысить разнообразие выбора.

И кресло как следует пропердеть, без этого не тру генка.

Адекватные работодатели - да, спрашивают чтобы понять, с чем ты много работал, а не чтоб засыпать и потешить своё ЧСВ.

Но в посте речь не о них, очевидно. А неадекватные - вот запросто. Просто потому что со школы выучили, что экзамен - это вопросы на засыпку. А потом всё это дерьмо проецируется на собеседования и на тебя.

Вот не факт. Это они оценили "не знает". А знаешь как это оценивают? Спрашивают тонкости, с которыми ты никогда не столкнешься в реальной работе и не помнишь, потому что им лениво было придумывать вопросы и они их тупо скопировали с экзаменов для студентов. А на твое умение проектировать грамотную архитектуру, писать надежный код и вообще твои успешные проекты вообще посрать. Что? Вы не знаете дефолтный размер страницы MySQL? Вы не знаете MySQL даже на уровне джуна!

Уже на первом пункте можно остановиться - они оценили свою работу в 50-100$/час? Окей, в эту игру могут играть двое, 6 часов сеньёра стоят никак не меньше 200$/час.

Итого они должны ему 790$. Будет забавно, если они выиграют суд, который признает, что время должно олачиваться, и в итоге выставит ИМ ЖЕ счет на 790 баксов!

И еще - если соискатели должны оплачивать работу HR из своего кармана, то для Совы эта должность будет вообще бесплатно. Охуенный бизнес-план, если я правильно понял.