Ну судя по тому, что он говорит в оригинальной статье, работник дополнительно ничего платить не будет. Хотя, конечно, надо смотреть как это реализуют, в идеале конечно я бы отказался от оплаты накопительной части и эту сумму кидал бы себе на счёт. Тоже опасно, зная как работают наши банки, но всяко лучше, чем платить хер знает куда.
До сих пор весь тариф целиком - и на страховую пенсию, и до 2014 года на накопительную - вносил работодатель. Работник не платит ни в Пенсионный фонд, ни в другие социальные фонды ни копейки. На его зарплате эти платежи не сказываются, в отличие, например, от налога на доходы физических лиц (НДФЛ).
В новой системе накопительный пенсионный взнос должен будет платить сам работник, из своего личного заработка. Это, кстати, порядок, принятый в большинстве стран мира, причем и в солидарной системе тоже. В Европе нет ни одной страны, где платил бы только работодатель. Там делят тариф: часть платит работодатель, часть - сам работник, обычно половина на половину, а иногда работник даже больше.
Т.е. если раньше 2 части пенсии (накопительную и страховую) платил работодатель, то теперь накопительную пенсию будет оплачивать работник. Если ставки останутся прежними, то от подобного финта ушами ничего не поменяется, а те, кто решат оставить накопительную часть у себя, получат бонус к зарплате. Но явно не то, что топикстартер высказал.
До сих пор весь тариф целиком - и на страховую пенсию, и до 2014 года на накопительную - вносил работодатель. Работник не платит ни в Пенсионный фонд, ни в другие социальные фонды ни копейки. На его зарплате эти платежи не сказываются, в отличие, например, от налога на доходы физических лиц (НДФЛ).
В новой системе накопительный пенсионный взнос должен будет платить сам работник, из своего личного заработка. Это, кстати, порядок, принятый в большинстве стран мира, причем и в солидарной системе тоже. В Европе нет ни одной страны, где платил бы только работодатель. Там делят тариф: часть платит работодатель, часть - сам работник, обычно половина на половину, а иногда работник даже больше.
Т.е. если раньше 2 части пенсии (накопительную и страховую) платил работодатель, то теперь накопительную пенсию будет оплачивать работник. Если ставки останутся прежними, то от подобного финта ушами ничего не поменяется, а те, кто решат оставить накопительную часть у себя, получат бонус к зарплате. Но явно не то, что топикстартер высказал.