Именно

как раз с эвтаназией все очень просто в этой прогнившей коррупционной стране. Зачем сдавать пенсионера в дом престарелых и платить за его содержание еще неизвестно сколько лет если можно один раз башлянуть паре врачей и поздравляю теперь ты свободный человек с наследством. Ну и в том же направлении разные вариации на тему одной и той же идеи можете рассмотреть

как-будто напряженный триллер посмотрел

хватило сил почти до конца дослушать. может кто в курсе, что он там про кадетов загоняет? просто если бы это было военное училище то требования этого неуравновешенного были бы вполне ожидаемы. А если "кадеты" и "проживание казарменного типа" исключительно у него в голове то Индустриальному институту настала пора научиться составлять коллективные иски.

они не были готовы

"комплексами и сожалениями" ты хотел сказать

он номером ошибся

Следующий виток - убрать надпись либо добавить музыку

34,5 в теги?

когда я пришел то питание было откровенно так себе - преобладали всякие разные каши сомнительного качества. Хотя я изначально ожидал, что будет еще хуже. Из плюсов - за 6 месяцев без какого-либо дискомфорта похудел на 10 кг. и пришел к весу, который меня устраивал. А потом случилось "Харчування за стандартами НАТО™" и я бладополочно набрал 12 кг)) Основной плюс - свежее качественное мясо, а не замороженный полумумифицированные орбубки которые еще сталина видели походу. Так же ассортимент расширился - фркуты каждый день, более разнообразное меню и т. д. Но более порадовало не количественное изменение а качественное: в меню все та же гречка что и раньше но ты понимаешь, что новая гречка стоит раза в два дороже. И так со всеми продуктами. Но не без ложки дегтя, как и всегда в ЗСУ:
Как раз на период перехода на новую систему питания в нашей части начали проводить капитальный ремонт столовой в связи с чем нам новое питание первых пару месяцев привозили из соседних частей полигона. За время ремонта мы успели опробовать несколько соседних частей и здесь собственно ощутилась разница. Первую часть, которая нас кормила, продуктами обеспечивал прямой контракт с каким-то продуктовым гигантом типа "МЕТРО" и это были славные деньки. Потом нас кормили из другой части, а ее обеспечивала продуктами какая-то местная шарага, которая здесь же была и до реформы. Вот тут-то зрадой и попахивало. В каталоге продуктов наименования те же но по качеству видно, что экономили на всем на чем только могли. Огорчал тот факт, что рычаги влияния на поставщика (на сколько я могу судить со своего срочниковского места) были. Порадовало, что нашу столовку после ремонта обеспечивал не этот поставщик.
Вещевое тоже порадовало в целом. Каждый новый призыв срочником получал более качественное обмундирование. Даже за эти полтора года видно рост. Разве что полный комплект не всегда приходил ребятам в срок и какой-то дополнительны комплект термухи могли еще месяц ждать.
По обучению. Если с вещевым обеспечением нам повезло меньше чем новым призывам то с обучением все с точностью до наоборот. Наш призыв (осень 16) успел и пострелять со всякого и в технике поездить и по лесам побродить и в классах позаниматься. Короче по моему скромному мнению достаточный уровень обучения согласно ВОСа. Из тех, кто после фаховой не уехал в другие части, а так же как и я остались в учебной, пару человек даже смогли поучаствовать в учениях с иностранными инструкторами. Это с одной стороны хорошо (совершенно другой опыт), а с другой - так себе. Ведь организация таких учений это дело затратное и выходит, что ресурс расходуется на людей, которые через год пойдут домой, а должен был - на инструкторов которые сами бы потом могли передать этот опыт. Но это больше к вопросу про недостаток качественных кадров в контрактном секторе.
Новые же призывы хоть и получали свой минимум обучения но уже больше походили на шпаклевально-плиточные войска. Тут конечно тоже палка в двух концах. Ребята конечно может и не такую армию ожидали но батальон увеличил мат. базу раза в полтора-два как и за счет новых обьектов так и за счета модернизации существующих. Думаю призыва через два срочники смогут действительно приходить в часть учится. На новой материальной базе.
Комлектация подразделиний смешанная.
Контракт подписывают процентов 5 с каждого призыва. Качество.. неоднородно. Есть например парень, который подписал, сьездил в АТО, получил ранение, восстановился, еще раз сьездил в АТО. А есть парень, который потратил первую зарплату + подьемные в местном блядовнике и через месяц подобных залетов поехал назад на срочную службу. Про контракт я и сам думал. Но я всегда считал, что хорошая работа должна хорошо оплачиваться. Пока что оклад, который может составить конкуренцию гражданским заработным платам, отсутствует. По крайней мере для офицерского состава. Очень обидно на самом деле видеть вечно бухого командира взвода и офицера тыла который тянет на себе несколько служб сразу, а получает на какой-то косарь больше. Кадры это вообще самый главный и одновременно самый болезненный аспект в вопросе реформирование ЗСУ.
Дедовщины минимальные проявления. Особенно с новыми призывами. Им сейчас чуть-ли в жопу не загядывают. Есть командиры взводов, отделений из состава контрактников и срочников старших призывов, а с остальными молодые даже не пересекаются. А вообще само явление и вопрос его необходимости это отдельный длинный разговор.
По материальному обеспечению еще плюшка подьехала ближе к концу службы. Неожиданно срочникам подняли оклады. На эти слезы все так же мало что можно купить но движение в верном направлении прослеживается. Если призыв перед нашим получал дембельскую выплату (8 окладов согласно должности) в размере 1500-2000 грн., то нам заходило 3500-6500.