Посмотрите на капиталистов: они стараются разжечь национальную вражду в «простом народе», а сами отлично обделывают свои делишки..
Против рабочих объединены капиталисты всех наций и религий, а рабочих стараются разделить и ослабить национальной враждой!
В.И. Ленин, ПСС т.23 с.176
В этом подкасте поговорим о зарплате: просто ли зарплата это плата за товар "рабочая сила", какие есть основные системы оплаты труда, решит ли почасовая система оплаты труда все проблемы, какое должно быть соотношение премии и оклада, почему самое главное - это размер тарифной ставки первого разряда, как правильно оценивать свой труд и как оценить реальное повышение заработной платы с социологом и экономистом по труду, руководителем проекта "Мониторинг трудовых протестов", ассоциированным научным сотрудником Социологического института РАН (Санкт-Петербург) Петром Бизюковым.
00:00 Социальная значимость заработной платы
08:49 Сдельная и повременная системы оплаты труда
18:00 Почему повременная система выгодна профсоюзам
20:09 Сколько заплатят за работу по 16 часов в день
22:25 Почему почасовая система оплаты труда не панацея. Социальный контекст системы оплаты труда
26:51 Для чего нужна зарплата. Как рассчитать МРОТ, прожиточный минимум.
30:36 Как ГМПР разработали отраслевую систему оплаты труда с помощью экспертов и исследований
35:48 Почему так важна минимальная ставка минимального разряда?
38:00 Премия это скрытый штраф? Соотношение премии и оклада.
43:05 Как премия воспитывает покорность. Влияние зарплаты на политику
51:25 Почему МПРА против премий?
55:39 Как понять выросла ли зарплата?
01:04:50 Итоги
Каждый шестой владелец бизнеса в России оценивает знак зодиака соискателя. Опрос сервиса «Работа.ру»
Среди сотрудников тоже распространены суеверия. Четверть респондентов заявили, что конфликты с коллегами объясняются несовместимостью знаков зодиака. Ещё 18% респондентов, как минимум один раз просили помощи у «высших сил» в решении рабочих задач.
